Vazife malullüğü maaşı, kamu görevlilerinin (memurların) görevleri sırasında veya görevleri nedeniyle malul duruma düşmesi halinde bağlanan bir aylıktır. Bu maaşı alabilmek için belirli şartların sağlanması gerekir.
Vazife Malullüğü Maaşı Almanın Şartları
- Kamu Görevlisi Olmak
- Memurlar (657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi olanlar)
- Türk Silahlı Kuvvetleri (askerler, polisler, uzman çavuşlar vb.)
- Emniyet mensupları (polisler, bekçiler vb.)
- Görev Sırasında veya Görevden Dolayı Malul Olmak
- Görevi yaparken kaza geçirmek
- Görev nedeniyle hastalık kapmak veya sakat kalmak
- Terör saldırısı, çatışma gibi olaylar sonucu yaralanmak
- Hizmet gereği olan bir olay nedeniyle sakatlanmak veya hastalanmak
- SGK Sağlık Kurulu Tarafından Malul Sayılmak
- SGK’nın sevk ettiği sağlık kurulu, çalışma gücünüzün en az %60’ını kaybettiğinizi raporlamalıdır.
- Bu oran tespit edilirse “vazife malulü” olarak kabul edilirsiniz ve maaş bağlanır.
- Hukuki Bir Engel Olmamalı
- Eğer kasten kendinize zarar verdiğiniz veya kendi hatanız nedeniyle sakatlandığınız belirlenirse, maaş bağlanmaz.
Vazife Malullüğü Maaşı İçin Nereye Başvurulur?
- Bağlı olduğunuz kurum (Emniyet Genel Müdürlüğü, TSK, Bakanlık vb.) aracılığıyla SGK’ya başvurabilirsiniz.
- SGK, malullük durumunu inceler ve sağlık raporu doğrultusunda maaş bağlanıp bağlanmayacağına karar verir.
Vazife Malullüğü Maaşı Ne Kadar Süre Ödenir?
- Ömür boyu ödenir.
- Eğer malul olan kişi vefat ederse, eşine ve çocuklarına yetim/dul maaşı olarak devredilir.
Ek Haklar
- Ücretsiz sağlık hizmetleri
- Şehit ve gazi yakınlarına özel haklar
- Engelli kamu personeli atamalarında öncelik
Durumunuza göre başvuru sürecini hızlandırmak için SGK veya bir iş hukuku avukatı ile görüşmeniz faydalı olabilir.
4o
