İş kazası durumunda SGK’dan haklarınızı alabilmek için herhangi bir prim günü şartı yoktur.
Yani sigortalı olduğunuz ilk gün bile iş kazası geçirirseniz, SGK size sağlık hizmeti ve iş göremezlik ödeneği gibi haklarınızı sağlar.
İş Kazası Haklarından Yararlanma Şartları:
- Sigortalı Olmanız: İş kazası anında sigortalı çalışıyor olmalısınız.
- Kazanın İş Kazası Sayılması: Kazanın iş yerinde, işverenin verdiği bir görev sırasında ya da işe gidip gelirken olması gerekir.
- SGK’ya Bildirim: İşveren, kazayı en geç 3 iş günü içinde SGK’ya bildirmelidir. Eğer işveren bildirim yapmazsa, siz de doğrudan SGK’ya başvurabilirsiniz.
Bu şartlar sağlandığında, iş göremezlik ödeneği, tedavi masrafları, sürekli iş göremezlik maaşı ve maluliyet aylığı gibi haklardan yararlanabilirsiniz.
